Korn/Ferry International reprend sa place de chef de file des firmes internationales de recrutement de cadres
LONDRES, March 17 /PRNewswire/ --
- En Europe, le chiffre d'affaires de la firme a augmenté de 34 pour cent en glissement annuel
Korn/Ferry International (NYSE : KFY), le prestataire de premier plan de services de recrutement pour cadres, de recrutement externe et de formation de dirigeants, a repris sa place de firme de recrutement de cadres la plus importante du monde, selon les analystes de Hunt-Scanlon Advisors et du journal Executive Recruiter News (ERN), une publication de Kennedy Information, Inc. Selon les classements annuels que viennent de publier ces deux importantes organisations, la position de leader revient à Korn/Ferry quand on considère les chiffres d'affaires, les activités et les effectifs du secteur.
<< Korn/Ferry se trouve dans un secteur qui compte des concurrents très qualifiés - nous sommes extrêmement satisfaits de la performance de l'ensemble du secteur et nous sommes fiers de réassumer notre position de chef de file >>, a déclaré Paul C. Reilly, le président et P.D.G. de Korn/Ferry. << Ceci confirme absolument notre stratégie à long terme et renforce notre engagement à offrir à nos clients des services exceptionnels. >>
Les analystes de Hunt-Scanlon et du magazine ERN ont établi que pour l'exercice clos le 31 janvier 2005, le chiffre d'affaires de Korn/Ferry a progressé de 38 pour cent pour atteindre 438 millions de dollars US - soit un avantage de 60 millions de dollars US par rapport à son concurrent le plus proche. En Europe, le chiffre d'affaires de Korn/Ferry a progressé de 34 pour cent en glissement annuel.
<< Pour Korn/Ferry, c'est une immense satisfaction d'être à nouveau reconnue comme la firme de recrutement de cadres la plus importante >>, a ajouté Chris van Someren, président de Korn/Ferry Europe. << Ce qui nous motive le plus est sans doute la solidité des relations que nous établissons avec des clients importants partout en Europe. Ces relations nous permettent de valoriser l'ensemble de notre réseau régional, depuis les vastes marchés du R-U, de France et d'Allemagne jusqu'aux marchés plus petits de Grèce, de Hongrie et de Pologne.
Profil de Hunt-Scanlon Advisors
Hunt-Scanlon Advisors, une firme importante d'étude de marché, fournit en ligne des données destinées aux secteurs du recrutement de cadres et des ressources humaines. La firme publie des informations commerciales telles que : classements par secteur, recherche en ligne, fils de presse en temps réel, trois publications mensuelles (Executive Search Review, Online Recruiting Strategist and Diversity Monitor), répertoires de recruteurs de cadres et de cadres supérieurs, bases de données en ligne ainsi que des services-conseil. Le portail de recrutement de cadres supérieurs de la firme connecte les offres et les demandes d'emploi des services de recrutement et de ressources humaines du monde entier. Hunt-Scanlon organise des conférences pour cadres autour de thèmes tels que : gestion du capital humain, recrutement des cadres supérieurs, technologie de recrutement, stratégies de recrutement de talents variés à usage des P.D.G., des directeurs des ressources humaines et des professionnels du recrutement.
Profil de Kennedy Information, Inc.
Fondée en 1970, Kennedy Information, Inc. est une importante firme de recherche et de publication qui couvre l'ensemble du secteur du recrutement des cadres. Kennedy Information publie les magazines Executive Recruiter News et Recruiting Trends ainsi que le Directory of Executive Recruiters, qui propose une édition pour les entreprises et une édition internationale. Ces deux publications sont les plus anciennes et les plus importantes ressources destinées aux organisations qui envisagent d'engager des firmes de recrutement de cadres. Kennedy Information est une filiale du Bureau of National Affairs, Inc., qui est basé à Washington, D.C.
Profil de Korn/Ferry International
Korn/Ferry International, qui dispose de 70 bureaux dans 35 pays, est un prestataire de premier plan de services de recrutement pour cadres, de recrutement externe et de formation de dirigeants. Depuis son siège social de Los Angeles, en partenariat avec ses clients, la société offre dans le monde entier des services sans pareils de recrutement de cadres supérieurs, d'évaluation, de formation et de développement professionnel. Par le biais de sa filiale Futurestep ; elle offre aussi des services de recrutement de cadres intermédiaires. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter le site Web de Korn/Ferry International à www.kornferry.com ou le site Web de Futurestep à www.futurestep.com.
Site Web : http://www.kornferry.com
James Olley de Brunswick Group, +44-020-7404-5959, pour Korn/Ferry International


