Monster eDays, le salon du recrutement interactif - du 17 au 24 septembre 2013

 Monster eDays,

Le salon du recrutement interactif

du 17 au 24 septembre 2013

Ouverture aux candidats dès le 17 septembre au matin sur www.monster-edays.fr

Levallois-Perret, le 2 septembre 2013 - Du 17 au 24 septembre 2013, Monster.fr, leader de la mise en relation entre les personnes et les opportunités de carrière, annonce la nouvelle édition des Monster eDays. Ce salon du recrutement interactif ouvert 7j/7, 24h/24, propose aux candidats d'interagir directement avec des recruteurs et postuler à des offres d'emploi partout en France. Pour cette nouvelle édition, plusieurs centaines d'offres d'emploi seront à nouveau proposées aux candidats de tous profils !

Monster.fr facilite la recherche d'emploi avec son salon du recrutement 100% en ligne*

Stands virtuels, collecte d'informations sur les employeurs présents, accès à des contenus multimédia, mais surtout interactions directes entre exposants et visiteurs, les Monster eDays proposent aux candidats des solutions innovantes pour trouver un emploi et aux recruteurs des moyens efficaces et rapides pour trouver leurs futurs collaborateurs.

Cette année, ce salon interactif aux allures de second life sera accessible sans interruption pendant 8 jours. Les 13 entreprises* inscrites proposeront de nombreux postes partout en France dans tous les secteurs d'activité : technologies de l'information, ingénierie, vente, marketing, métiers commerciaux et techniques.

« Pour faciliter la mise en relation entre les personnes et les opportunités de carrière, Monster met à la disposition des candidats et des recruteurs des technologies toujours plus performantes. Ce salon 3D offre aux candidats et aux recruteurs la possibilité de pouvoir échanger directement par vidéo ou par textes. Cette année encore, il y aura 13 entreprises proposant plusieurs centaines d'offres d'emploi dans toute la France ! » précise Gilles Cavallari, Directeur général Monster France, Espagne et Belux.

Les Monster eDays, un rendez-vous incontournable pour les entreprises et les candidats

L'édition 2012 des Monster eDays a rencontré un franc succès. Au compteur, 72 000 visiteurs uniques, 500 offres d'emploi, plus de 200 000 consultations d'offres, 11 chats vidéos et 25 chats textes. Etienne Pierrot, chargé de recrutement Industrie chez Groupe Atlantic, qui participera pour la 6^e fois aux Monster eDays, témoigne « Par le trafic et les échanges qu'ils génèrent, les Monster eDays sont très intéressants en termes de sourcing et de notoriété. Ces salons du recrutement virtuels constituent un mode de contact très original avec les candidats (.) et ont débouché sur des embauches. »

*MMA, Groupe Atlantic, Proservia, Thelem, Ortec, MyBtob, Point P, IT Link, Synchrone, MGS, NOZ, Toutechniciens, Effixio.

A propos de Monster Worldwide

Monster Worldwide Inc. est le leader mondial de la mise en relation entre les personnes et les opportunités de carrière. Monster utilise la technologie la plus avancée au monde pour aider les personnes à Trouver Mieux. Cette technologie permet aux candidats d'identifier des opportunités de carrière via des solutions digitales, sociales et mobiles - dont monster.fr, notre site phare en France - et permet aux recruteurs de trouver les meilleurs talents grâce à une large gamme de produits et services. Étant pionnier d'Internet, plus de 200 millions de personnes sont inscrites au réseau Monster Worldwide. Aujourd'hui, grâce à une présence dans plus de 40 pays, Monster offre les solutions les plus complètes et les plus sophistiquées en termes de recherche d'emploi, de gestion et d'accompagnement de carrière, de recrutement et de gestion de talents, à l'échelle mondiale.

Pour plus d'information, visitez le site about.monster.com.

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