Schneider Electric : un nouveau programme d'entreprise pour atteindre une nouvelle excellence
Rueil-Malmaison, 13 janvier 2005 - Par le lancement de son nouveau programme d'entreprise new², Schneider Electric ambitionne de révéler ses potentiels clefs et de se positionner comme un leader en solutions innovantes.
Schneider Electric se donne des objectifs financiers ambitieux pour la période 2005-2008 :
. Atteindre une croissance organique du chiffre d'affaires supérieure à 5% sur la base d'une évolution annuelle de ses marchés finaux de 3%,
. Générer une marge opérationnelle entre 12,5% et 14,5% indépendamment de l'environnement économique (selon les normes comptables françaises),
. Accroître le retour sur capitaux employés de 2 à 4 points par rapport à 2004,
. Distribuer un dividende équivalent à 50% du résultat net avant survaleurs dès 2005 (contre 39% en 2004) et optimiser la structure du bilan d'ici à 2 ans, afin d'offrir un retour sur investissement attrayant aux actionnaires.
Schneider Electric identifie des potentiels de progression importants dans 3 domaines : la Croissance, l'Efficacité, les Collaborateurs.
Dans le domaine de la Croissance, Schneider Electric va renforcer son savoir faire commercial, accélérer l'introduction de nouveaux produits et développer de nouvelles activités, à fort potentiel de croissance et moins cycliques : Automatismes (Bâtiment et Industrie), Alimentation électrique sécurisée, Services, Ultra Terminal.
Dans le domaine de l'Efficacité, Schneider Electric va innover dans le service au client, déployer mondialement un système informatique cohérent et rééquilibrer ses coûts par rapport au chiffre d'affaires (géographie et devises).
Schneider Electric s'engage plus fortement dans la sécurité et la progression de ses Collaborateurs. Les axes privilégiés sont la santé, la sécurité, le développement des talents et la capacité d'entreprendre.
L'ensemble de ces plans d'actions permettront à Schneider Electric de donner la priorité à la satisfaction des Clients, de favoriser le développement des Collaborateurs, de prendre des responsabilités supplémentaires envers la Société Civile et de devenir l'investissement préféré de ses Actionnaires.
La présentation complète peut être consultée sur le site Internet www.schneider-electric.com
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Le chiffre d'affaires de Schneider Electric au quatrième trimestre 2004 sera communiqué le 20 janvier 2005 et les résultats annuels 2004 seront présentés le 17 février 2005.
Schneider Electric : Apporter le meilleur du New Electric World à chacun, à tout moment, et en tout lieu
Leader mondial de la distribution électrique et des automatismes & contrôle grâce à ses marques Merlin Gerin, Square D et Telemecanique, Schneider Electric développe une offre globale de produits et de services pour les marchés du résidentiel, des bâtiments, de l'industrie, de l'énergie et des infrastructures. Schneider Electric emploie 85 000 collaborateurs, opère dans 130 pays et a réalisé en 2003 un chiffre d'affaires de 8,8 milliards d'euros à travers 13 000 points de vente.
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