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société :

CJD LORRAINE

dimanche 1er février 2015 à 16h56

Decouvrez l'entreprise libérée !


COMMUNIQUE DE PRESSE

A NANCY, le 1er Février 2015

Lundi 2 mars 2015 à 18H45,

Domaine de l'Asnée à Villers-les-Nancy,

Le Centre des Jeunes Dirigeants d'Entreprise (CJD) Lorraine vous invite à découvrir :

« L'ENTREPRISE LIBÉRÉE ! »

. Conférence débat avec Isaac GETZ

Intervenant décapant sur le leadership, l'innovation, le changement et la croissance de l'entreprise.

Diplômé d'un Master in Science de , d'un Doctorat en Psychologie et d'une Habilitation à Diriger des en Gestion, Isaac enseigne l'Innovation et le leadership libérateur à ESCP Europe. Ses travaux et livres sur la liberté d'initiative, les leaders et le succès de leurs entreprises extraordinaires, l'ont conduit à intervenir auprès de plus de 200 entreprises en France et dans le monde.

. Ils l'ont expérimenté...

Cette première intervention sera d'une table ronde avec notamment deux entrepreneurs JD qui ont expérimenté le concept "d'Entreprise libérée" :

. Frédéric PEDUZZI, Président PEDUZZI Bâtiment

. Jean-Claude FRINGAND, Dirigeant de plusieurs sociétés

. Cocktail dînatoire, les saveurs du succès

Inscriptions : lorraine@cjd.net

Contacts :

 Gilles LAKOMSKI 06 14 93 91 01   

  Jean-Emmanuel KOPP 03 83 92 31 00

Le Centre des Jeunes Dirigeants d'entreprise : plus de 80 000 dirigeants formés en 76 ans.

Créé en 1938 par Jean Mersch, le CJD demeure le plus ancien mouvement patronal français. En Lorraine, l'association 200 adhérents - Entrepreneurs et cadres dirigeants - répartis sur tous les bassins d'emploi de la région et représentant près de 7.600 d'emplois. Imaginé à partir de la conviction profonde qu'une économie au service de l'Homme incarne la clef de la compétitivité des entreprises hexagonales, le mouvement demeure non partisan et force de propositions concrètes pour relancer l'emploi et pérenniser les entreprises.

Source intarissable d'intelligence collective, depuis 76 ans, le CJD n'a cessé d'apporter des réponses de terrain aux enjeux sociétaux, notamment en termes d'emploi, en diffusant auprès de ses adhérents Dirigeants d'entreprise les outils pour se former, échanger et expérimenter.

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