Mutéco pour anticiper les mutations économiques

Communiqué de presse

Paris, le 18 octobre 2017

Rubriques : Mutéco - 2017

Mutéco pour anticiper les mutations économiques

Partenaire emploi et formation des entreprises de l'économie sociale, de l'habitat social et de la protection sociale, Uniformation est au cœur des mutations économiques impactant les branches professionnelles.  Afin d'apporter des réponses concrètes à ses adhérents et les accompagner dans le changement, Uniformation a mis en œuvre le projet Mutéco en 2016, cofinancé à hauteur de 12 millions d'euros par le Fonds paritaire de sécurisation des parcours professionnels (FPSPP), la région et la Dirrecte PACA et les fonds de l'OPCA.

Cette première édition du projet Mutéco a rencontré un grand succès auprès des adhérents Uniformation, ainsi 3 789 salariés ont été formés en 2016 et 2017 dans six régions, l'Auvergne Rhône-Alpes, la Bretagne, la Guadeloupe, l'Ile-de-France, la Nouvelle Aquitaine et la PACA.

Le projet se poursuit sur 2017 / 2018 et étend les financements sur l'ensemble du territoire métropolitain et la Martinique, avec le soutien des régions et des Dirrecte Provence-Alpes-Côte-D'azur et Nouvelle-Aquitaine. Cette année, Mutéco s'articule autour de trois grands axes : les transitions numériques, la consolidation des emplois et les transitions énergétiques et écologiques.

La transition numérique

Le numérique est un enjeu pour toutes les entreprises. Il est donc essentiel de former les salariés afin qu'ils appréhendent ces transformations et s'approprient ces nouveaux outils.

La consolidation des emplois

La consolidation des emplois peut prendre plusieurs formes en fonction de la situation et des besoins des entreprises. A travers le projet Mutéco, Uniformation accompagne ses adhérents afin qu'ils anticipent les changements liés aux évolutions législatives et réglementaires. Mutéco peut aussi permettre de former un salarié afin qu'il augmente son temps de travail ou encore qu'il s'adapte à un nouveau poste dans un contexte de fragilité économique.

La transition énergétique et écologique

L'objectif est d'intégrer les pratiques de réhabilitation durable, de prévention des déchets et les éco-gestes dans l'entreprise pour repenser son modèle de façon durable.

Trois vidéos pour promouvoir Mutéco

Afin d'illustrer le projet Mutéco, trois vidéos explicatives ont été réalisées suivant les trois axes de formations prioritaires. Ainsi trois salariés aux profils différents se présentent et expliquent leur problématique due aux mutations de leur métier. Une solution : Mutéco, afin de se former pour faire face à ces changements.

Mutéco, au service de la transition numérique :

 

Mutéco, au service de la consolidation des emplois :

Mutéco, au service de la transition énergétique :

 

A propos d'Uniformation : Uniformation est le partenaire emploi et formation (OPCA, OPACIF, OCTA) des entreprises de l'économie sociale, de l'habitat social et de la protection sociale : associations, coopératives, entreprises sociales, groupes paritaires, fondations, mutuelles et sociétés anonymes. Il les conseille et les assiste dans la conception et la mise en œuvre de leurs projets de formation, ainsi que sur leur financement : -          plans de formation ; -          périodes et contrats de professionnalisation ; -          congés individuels de formation ; -          taxe d'apprentissage. -            Il met également en œuvre au bénéfice des salariés le conseil en évolution professionnelle et le compte personnel formation. Il rassemble 55 994 entreprises adhérentes représentant 1,123 million de salariés. Il gère 397,448 millions d'euros de contributions à la formation professionnelle. Uniformation dispose d'un réseau de conseil et d'assistance aux entreprises dans toutes les régions en métropole ainsi que dans les DOM. Sa gestion paritaire assure une représentation des entreprises et salariés des secteurs d'activité ou branches professionnelles : acteurs du lien social et familial, aide à domicile, animation, ateliers et chantiers d'insertion, conseils d'architecture, d'urbanisme et de l'environnement, entreprises sociales pour l'habitat, foyers et services pour jeunes travailleurs, golf, institutions de retraite complémentaire et de prévoyance, missions locales et PAIO, mutualité, offices publics de l'habitat, organisations professionnelles de l'habitat social, PACT, Pôle Emploi, régies de quartier, régime général de la sécurité sociale, régime social des indépendants, sociétés coopératives d'HLM, sport, tourisme social et familial,... Plus d'informations sur le site d'

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