CrossKnowledge s'implante au Royaume-Uni et nomme ses managers locaux

PARIS, July 4 /PRNewswire/ -- CrossKnowledge, la référence en Europe dans le développement des compétences managériales par les nouvelles technologies, renforce ses activités à l'international avec l'ouverture d'un bureau au Royaume-Uni. Via cette implantation, CrossKnowledge souhaite accompagner ses clients au plus près et les soutenir dans leur déploiement en leur apportant expertise et savoir-faire. Dans le cadre de ce développement, CrossKnowledge nomme également ses managers locaux : Neil Hinwood, Directeur Royaume-Uni, et Keith Targett, Global Account Manager.

Une politique de développement ambitieuse

L'ouverture du bureau de CrossKnowledge à Londres à Hanover Square marque une étape importante dans le développement international de la société. Cette nouvelle structure permet à CrossKnowledge de poursuivre sa dynamique de croissance et de renforcer le développement de son offre tant au niveau international que local. En s'implantant Outre-Manche, CrossKnowledge démontre sa volonté d'être un partenaire de proximité pour ses clients et partenaires.

Le marché britannique représente un fort potentiel pour CrossKnowledge : pour de nombreuses entreprises internationales, le Royaume-Uni est un réel point d'ancrage en Europe, permettant ainsi à CrossKnowledge de renforcer sa position de leader en matière de développement des compétences managériales à distance auprès de ces grandes entreprises.

A ces fins, CrossKnowledge a mis en place une équipe dédiée au marché britannique, constituée de 5 personnes, qui bénéficie du soutien de la structure française. CrossKnowledge souhaite doubler rapidement cet effectif.

<< Depuis 7 ans, CrossKnowledge met en valeur le fort potentiel qu'apportent les nouvelles technologies d'apprentissage et démontre que les solutions de formation à distance répondent au mieux aux nouveaux enjeux du développement des compétences >>, déclare Mickaël Ohana, Directeur associé de CrossKnowledge. << Avec déjà plus d'un million d'apprenants dans 45 pays, nous souhaitons diffuser le meilleur savoir au plus grand nombre dans le maximum de langues. Notre objectif à horizon 2009 : réaliser plus de 50% de notre chiffre d'affaires hors du marché français >>.

Une offre adaptée au marché britannique

CrossKnowledge a acquis une expertise unique en termes de développement des comportements et des pratiques managériales. La richesse de son offre (plus de 300 formations multi-lingues), alliée à une stratégie pédagogique innovante, fait de CrossKnowledge l'interlocuteur de référence de la formation à distance en management.

Afin de répondre au mieux aux besoins et à la culture du marché britannique, CrossKnowledge a adapté son offre pédagogique. L'adoption des spécificités de la langue anglaise, et plus particulièrement de l'accent britannique pour ses modules oraux, a été un des points clés pour séduire le marché britannique. CrossKnowledge a su également répondre aux contraintes imposées par le cadre législatif, notamment << the Anti-discrimination Act >> qui impose l'accessibilité des modules de formation à distance aux handicapés.

Enfin, tout en conservant l'architecture exclusive de son catalogue de formation - structure basée sur des contenus interactifs, d'évaluation et de mise en application, combinée avec un tutorat de suivi et un accompagnement pédagogique - CrossKnowledge développe en complément des programmes de management interculturel en collaboration avec des auteurs britanniques.

Déjà présent au Royaume-Uni via ses partenariats avec de grandes Business Schools (Manchester Business School et Open University) ainsi qu'avec Mercuri International, leader international du développement de la puissance commerciale, et Krauthammer International, référence mondiale du training, du coaching et du consulting en management, CrossKnowledge a reçu un excellent accueil sur un marché britannique en attente d'une offre spécifique de formation à distance dans le domaine du management.

Une implantation renforcée par la nomination de managers dédiés

CrossKnowledge renforce son implantation au Royaume-Uni en nommant ses managers locaux : Neil Hinwood et Keith Targett.

Après avoir été Directeur Général au sein du Groupe Thomas Cook, Neil Hinwood a rejoint CrossKnowledge en octobre 2006 en tant que Directeur Royaume-Uni.

Ses missions : mettre en place et construire l'implantation de CrossKnowledge au Royaume-Uni.

Neil Hinwood est diplômé de l'Université de Birmingham en économie et a un MBA du Henley Management College.

Pour renforcer le développement de son activité au Royaume-Uni, CrossKnowledge vient de nommer Keith Targett comme Global Account Manager.

Fort d'une solide expertise dans le développement commercial au Royaume-Uni et à l'international, au sein du secteur IT, de la formation et plus particulièrement du e-learning depuis 13 ans, Keith Targett sera principalement en charge du développement du portefeuille clients de CrossKnowledge au Royaume-Uni et des partenariats avec les organismes de formation professionnelle.

- Photos disponibles sur demande.

A propos de CrossKnowledge :

Fondé en 2000, CrossKnowledge est le leader européen du développement des compétences managériales à distance par les nouvelles technologies. Société française présente à l'internationale, CrossKnowledge conçoit, développe et commercialise le catalogue le plus complet du marché avec près de 300 formations multilingues abordant l'ensemble des thématiques de management. Ses contenus à forte valeur ajoutée conformes aux normes internationales du e-learning AICC et SCORM sont élaborés par les meilleurs auteurs, professeurs et professionnels du Management en Europe et s'intègrent aussi bien dans les formations blended (multi-modes) qu'en 100% distanciel.

CrossKnowledge compte déjà 1 000 000 d'utilisateurs parmi les principales grandes entreprises françaises.

Pour plus d'informations : http://www.crossknowledge.com. Relations presse : Agence Wellcom Ingrid Zémor & Amandine Ferré Tél : +33-(0)1-46-34-60-60 E-mail : iz@wellcom.fr, af@wellcom.fr