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jeudi 20 décembre 2007 à 16h00

StepStone fait l'acquisition de Sourcea.fr


StepStone (OSE:STP), le principal fournisseur européen de solutions de Total Talent, annonce aujourd'hui l'acquisition de Sourcea.fr, un portail d'offres d'emploi leader du marché de niche français, spécialisé dans les secteurs de la télévente, de la banque, du marketing, et des services de secrétariat.

Cette acquisition représente la première acquisition de StepStone sur le marché français depuis 2000 et complètera les activités françaises existantes de la société, y compris le portail d'offres d'emplois StepStone.fr et StepStone Solutions France.

Fondée en 2000 par Boris Gourmelen, Sourcea.fr propose régulièrement plus de 2.500 postes dans différents secteurs niches tels que la télévente, la banque, le marketing, et les services de secrétariat. En se spécialisant dans les offres d'emplois destinées aux niveaux BAC à BAC+3 (des étudiants récemment qualifiés aussi bien sortants que diplômés), Sourcea.fr a développé un large public de demandeurs d'emploi qualifiés, incluant aussi bien des étudiants à la recherche de leur premier emploi que des demandeurs d'emploi expérimentés cherchant leur prochain poste au sein de la profession de leur choix.

StepStone a acquis Sourcea par le biais d'un apport initial d'1,5 millions d'euros, dont le règlement doit être effectué en espèces, et de règlements supplémentaires prévus pour 2009, en fonction de la performance financière de 2008. Boris Gourmelen restera dans l'entreprise et continuera à encadrer son équipe de quinze personnes. Sourcea.fr poursuivra ses activités en tant que propriété en ligne distincte, tout comme StepStone.fr qui fournira des ressources de portail d'offres d'emplois supplémentaires et des services associés.

Ralf Baumann, directeur du groupe StepStone en ligne, a commenté "Sourcea.fr jouit d'une réputation extraordinaire dans ce domaine en proposant des candidats de haute qualité aux entreprises qui recrutent dans ces secteurs niches. Le professionnalisme et l'approche axée sur les résultats de Boris correspondent parfaitement à la vision de StepStone."

"Après sept années de développement indépendant, cette acquisition nous permettra, en 2008 et les années suivantes, d'accélérer notre développement en France et de fournir une meilleure valeur aux clients et aux demandeurs d'emplois. Finalement, la stratégie et la vision de StepStone aideront l'équipe de Sourcea à répondre à ces nouveaux défis", a déclaré Boris Gourmelen, fondateur de Sourcea.fr.

Colin Tenwick, directeur général de StepStone a déclaré, "La France est l'un des plus importants marchés du travail en Europe et nous sommes ravis de renforcer la position de notre entreprise en acquérant Sourcea. Cette transaction nous permet d'élargir notre stratégie visant à acquérir la propriété de portails d'offres d'emplois en ligne et d'utiliser notre expertise et nos ressources pour accélérer leurs positions sur le marché, tout en consolidant notre leadership en France, pays qui présente, selon nous, un potentiel de croissance considérable. Je suis convaincu que l'expertise locale des nouveaux membres de l'équipe de StepStone contribuera fortement à notre succès en 2008."

Notes aux éditeurs

A propos de StepStone

Fondée en Norvège en 1996, la société StepStone a été la première à développer le recrutement en ligne. Aujourd'hui, StepStone est l'un des principaux fournisseurs de services de Total Talent Management et de solutions technologiques. La proposition de Total Talent Management de StepStone englobe un vaste choix de solutions couvrant notamment le recrutement, l'intégration, les plans de relève et de carrière et la gestion de performance. Les sites d'offres d'emploi de StepStone couvrent 13 pays européens et proposent rapidement et efficacement des candidats de haute qualité aux recruteurs, par le biais de campagnes ciblées individuelles. Des milliers d'organisations, incluant notamment Aviva, BBC, Amey, Royal Bank of Scotland, AXA, British Airways, Xerox et Fiat, utilisent les produits et services de StepStone pour recruter, développer et conserver un personnel qualifié, dans le monde entier. StepStone a été le seul fournisseur européen à être reconnu comme leader par Gartner, Incs, dans son rapport "Magic Quadrant for E-Recruitment Software, 2006 (le carré magique des logiciels d'e-recrutement). Pour plus d'informations, veuillez consulter : www.stepstone.com

Le texte du communiqué issu dune traduction ne doit daucune manière être considéré comme officiel. La seule version du communiqué qui fasse foi est celle du communiqué dans sa langue dorigine. La traduction devra toujours être confrontée au texte source, qui fera jurisprudence.

ContactsStepStone
Dave Mutton, + 44 (0) 1483 739 450
dave.mutton@stepstone.com
ou
Jo Goossens, +32 495 20 73 89
Directeur du groupe
Développement commercial et d'entreprise
jo.goossens@stepstone.com
ou
Brands2Life
Catherine Moran / Robin Grainger
Tél: +44 (0) 207 592 1200
stepstone@brands2life.com

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