SODEXHO rappelle sa position sur l'exercice du droit syndical
Paris, le 6 juillet 2004
Récemment, certains syndicats américains ont diffusé des informations inexactes, présentant Sodexho comme une société anti-syndicale. Sur cette base, Sodexho est désigné comme une cible tactique prioritaire de trois syndicats américains qui ont pour objectif de renforcer leurs positions dans notre profession. C'est pourquoi Sodexho souhaite rappeler sa position fondamentale sur l'exercice du droit syndical, et rétablir certains faits.
- Quel que soit le pays où Sodexho est implanté, nous reconnaissons et respectons :
. Le droit des salariés à s'affilier à une organisation syndicale de leur choix
. Le droit de négocier collectivement
. La protection des salariés et de leurs représentants contre tout acte de discrimination tendant à porter atteinte à la liberté d'exercice du droit syndical.
- Depuis 38 ans que Sodexho a été créé, le fait syndical a toujours été reconnu et l'exercice du droit syndical toujours respecté.
- Plusieurs faits témoignent de l'engagement de Sodexho. Aux Etats-Unis, 13 % des employés de Sodexho sont syndiqués (ce chiffre est totalement vérifiable puisque les cotisations sont prélevées sur les bulletins de paie). Le chiffre de 8 % actuel estimé et utilisé par les syndicats américains est donc très inférieur à la réalité. Le taux de 13 % de syndicalisation est du même niveau que la moyenne de la profession et au-dessus de la moyenne nationale. Au Canada où la représentation syndicale est plus élevée au plan national, 47 % des employés de Sodexho sont syndiqués.
Sodexho a toujours placé le dialogue social au coeur des relations avec son personnel et ses représentants. Aux Etats-Unis, Sodexho demande que celui-ci s'instaure entre les syndicats et les entreprises de l'ensemble de la profession. Sodexho a pour sa part déjà engagé des discussions à haut niveau avec les organisations syndicales américaines, et souhaite que celles-ci se poursuivent dans le respect mutuel et dans l'intérêt de chacune des parties.
Depuis de nombreuses années, Sodexho a su entretenir avec les syndicats un dialogue constructif et fructueux au bénéfice des salariés de Sodexho en Europe. Sodexho s'engage à faire en sorte qu'il en soit de même aux Etats-Unis. Mais le Groupe n'acceptera jamais qu'une campagne de dénigrement puisse porter préjudice à son image, à ses clients qui depuis des années lui ont fait confiance, à son personnel dont la compétence est reconnue de tous, et à ses actionnaires qui lui sont fidèles.
Contact Relations Presse :
Jérôme Chambin
Tél : + 33 (1) 30 85 74 18 -
Fax : + 33 (1) 30 85 50 10 -
E-mail : jerome.chambin@sodexhoalliance.com
© CompanynewsGroup